Une journée pensée comme un temps de travail et d’échanges pour :
- Questionner les pratiques,
- Partager des retours d’expérience de terrain,
- Identifier des leviers concrets pour mieux faire fonctionner les équipes au quotidien.

Au programme : clarification des rôles et responsabilités, intégration de nouveaux professionnels et de nouveaux métiers, dynamique d’équipe, temps forts qui rythment l’année d’une MSP…

Des tables rondes et des ateliers collaboratifs pour repartir avec des repères utiles et directement mobilisables.
 

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