Après son programme "400 médecins généralistes", l'ARS Auvergne-Rhône-Alpes propose cette année un nouveau dispositif de recrutement de médecins généralistes tout en conservant le même objectif : "accompagner les centres de santé pendant la période nécessaire à la constitution de la patientèle du médecin recruté".
Portée par le FIR, cette nouvelle aide forfaitaire est réservée aux centres de santé "principalement" en zone d'intervention prioritaire (ZIP) ou en quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV), avec un médecin généraliste assurant "une prise en charge de patients en tant que médecin traitant" et recrutant un médecin en CDI ou en CDD d'au moins un an, "pour une quotité de travail d'au moins 0,5 ETP". Si un centre remplit ces critères, il sera alors éligible à une aide "dégressive" versée pendant deux ans d'un montant de "30.000 euros la première année pour un médecin recruté à temps plein", puis de "20.000 euros la deuxième année" et d'un montant "proratisé" en fonction du temps de travail "lorsque le contrat est supérieur ou égal à 0,5 ETP".